И это как раз одно из следствий. Сама по себе политика диверсити, пошла не по пути где различия должны максимально стираться а по пути сегрегации и превосходства. Которая ещё и абузится тем что если ты ничего не умеешь то вместо того чтобы становится лучше через обучение, гораздо легче себе "пронаунас" поменять и получить ту же работу.

Была история давно, может фейк конечно, как одна компания решила в дайверсити упоротся и все взаимодействия с кандидатами анонимизировать чтоб не знать пол возраст и все остальное. Болшинство нанятых оказались белыми спермобаками и программу свернули

Это было в Австралии и на гос уровне

и не в покер а в преферанс ) ну хотябы было