Начало тут

🔹 Процедура подачи (для тех, кто уже находится на Кипре):
Заявление подаёт сам заявитель в течение действия визы или в течение месяца при переезде из другого государства-члена ЕС с Blue Card. Дальнейшие шаги аналогичны вышеописанным.

🔹 Процедура продления Blue Card:
• Заявление подаёт держатель карты.
• Анкета MEUBC и документы, оплата пошлины.
• Биометрические данные – в течение 3 дней.
• Рассмотрение до 1 месяца.
• Получение Blue Card в течение 30 дней лично или через доверенное лицо.

🔹 Права обладателей Blue Card ЕС:
• Въезд, повторный въезд и проживание на Кипре
• Работа по специальности
• Возможность смены работодателя после подачи заявления
• Равные права с местными жителями в сфере занятости, образования, соц. защиты, доступа к товарам и услугам
• Безработица: карта не отзывается до 3 месяцев (первые 2 года), до 6 месяцев (после 2 лет)
• Семейное воссоединение: разрешения для членов семьи на срок действия Blue Card
• Переход к статусу ПМЖ в ЕС после 5 лет проживания (даже при смене стран ЕС)

🔹 Мобильность (перемещение) в рамках ЕС:
Краткосрочная (до 90 дней за 180-дневный период) с предъявлением Blue Card, паспорта и подтверждения деловой цели поездки.
Долгосрочная – после 12 месяцев можно переехать в другую страну ЕС для работы. Требуется подача заявления в течение месяца после прибытия.

🔹 Семейное воссоединение:
Заявки членов семьи могут подаваться одновременно с основной. Срок действия их разрешения совпадает с Blue Card держателя. Свободный доступ к работе, включая самозанятость. Возможность получить автономный вид на жительство.

———
Источник t.me/cylaw

Таки на семью распространяется?

Есть один вопрос : как вы думаете, при краткосрочном въезде в страны ЕС (пункт про мобильность) будет ли подходить «туризм» как цель пребывания (с подтверждением брони отелей условно)?

По поводу въезда в страны Шенгена: Я пока не знаю ни одной страны, которая правильно внедрила. 1. директива говорит, что право въезда только по бизнес активностям. 2. Страны не обязаны просить документы, подтверждающие бизнес активность, но имеют право. 3. Практика пока не понятна. Timatic ни у кого не обновлен. Хорватия вошла в Шенген до новой голубой карты. Болгария и Румыния очень быстро после. Но тут есть особенность. Формально новая голубая карта должна действовать с ноября 2023. Но большинство стран изменения не внедрили (так же как и Кипр). Поэтому по Болгарии и Хорватии в период пока они не были в Шенгене информации мало и она уже не актуальна. С момента вхождения Болгарии и Хорватии в Шенген многие страны наконец изменили законы. 4. Некоторые страны "забыли" перенести в законы эти правила. Так что тут предстоит большая работа.

Ага, спасибо, ночью не все моменты вычитал. Поэтому и даю ссылку на оригинал.

Подскажите, если мне работодатель не может сделать рабочий пермит, а только Spouse Employment (т.е. компания не BCS), значит ли это, что и блу карту не получится сделать или это не связанные вещи?

Извините за тупой вопрос если житель 3 страны РФ работаю на РФ удаленно официально зп выше 43€ blue card не могу получить так как договор рабочий должен быть в ЕС ?

Да

большое спасибо за обновленную инфо. Не могу ответить себе на 2 вопроса: 1. какие будут правила отсутствия на острове. 2. работодатель только из ЕС или нет. И только формат трудоустройства или можно быть контрактором

2. Только работодатель в той стране где Blue Card.

Олег, а для тех, кто в танке: «представили» - это после утверждения или драфт? Есть шанс, что потом докрутят и бэкофисные специальности в ИТ включат?

Если высшее образование, то специальность не важна.

В дополнение к сказанному Олегом, если вас интересут именно подача в отсуствии высшего образования. Шанса практически нет, что Кипр признает другие специальности по опыту, как признает опыт ИТ. Список специальностей по которым признается опыт в 3 года - это решение Еврокомиссии. Страны не могут менять список самостоятельно. Страны могут лишь признать опыт более 5 лет по другим специальностям и это в теории в силах Кипра, но это маловероятно, так как парламент решил не внедрять это правило (оно согласно директиве опционально) и не внес в локальный закон (ΚΕΦ.105, статья 18ΣΒ, определение "υψηλές επαγγελματικές δεξιότητες"). Это кстати может быть важно обладателям Голубых карт из других стран ЕС. Если карта выдана на основе опыта более 5 лет, не по ИТ специальностям - переезд в Кипр будет не возможен! Кстати, а что такое бекофисные профессии?

То есть аппликант может быть вообще на любой специальности BCS при наличии диплома о в/о (тоже любого)? А то показалось, что специальность должна быть обязательно профильной (ИТ), а если диплом не профильный (или отсутствует), то плюсом туда ещё и опыт работы (как требуют при подаче на bcs). Если всё это нужно только при отсутствии в/о, то обладателям дипломов главное просто по ЗП пройти, получается

Я думаю тут путаница между сочетанием европейских правил и Кипрскими Общее правило ЕС по квалификации: 1. Высшее образование по профилю работы -либо- 2. Опыт работы 3 года - по списку профессий ЕС (на сегодня только ИТ) -либо- 3. Опыт работы более 5 лет - по другим профессиям (но этот вариант на Кипре не признается) На Кипре есть дополнительное ограничение допускается только: 1. ИТ (из презентации я не понял соответствует ли описание ИТ списку ЕС или он более широкий) 2. Фарма 3. Морские специальности(за исключением капитанов). Таким образом для Кипра условно получается: 1. ИТ* - в.о. или опыт от 3 лет 2. Фарма - только в.о. 3. Море - только в.о. *Надо дождаться полного описания от Кипра, что такое ИТ.

Я указывала код ECS0 133 для IT

Ищите себя здесь

https://esco.ec.europa.eu/en/classification/occupation?uri=http://data.europa.eu/esco/isco/C133

He, finance, legal, marketing, customer support

Добрый день. А вот про равные права на рынке труда с местными вопрос. Я помню, что было недавно ограничение, что люди с BSC не могут открывать на свое имя компанию на Кипре. На Blue Card это ограничение распространяется?

по идее - всё, что не запрещено - разрешено

Рынок труда это employment.
Открытие компании - это право на ведение бизнеса. Вообще как Кипр будет это считать не понятно, но... Посмотрите ещё вот это обсуждение https://t.me/cylaw/327638

Можно. Прочитайте в закрепе этого чата про разные виды ПМЖ.