А кто подскажет, как следует понимать это предложение из полиси по компаниям BCS на сайте мигрейшн - "all companies commit to invest 30% of their total staff in Cypriots/EU citizens over a period of five years. In five years, that is after 2.1.2027, the ratio for new hires will be checked".
На какой момент времени должна действовать пропорция 30:70 по сотрудникам ?
2024-09-13 07:30:12
Сразу, но проверять будут позже.
2024-09-13 07:30:42
А если компания уже 2 года как работает со 100% иностранными специалистами - что это будет означать на момент проверки?
2024-09-13 07:32:19
Возможно лишение права нанимать таких специалистов, вы подписались гарантировать 30% сотрудников из ЕС.
2024-09-13 07:33:04
там написано "компания обязуется довести долю местных до 30% в течение 5 лет". Вроде как в моменте не обязательно быть 30, но нужно стараться
проверка % местных при приёме НОВЫХ сотрудников будет проверяться с 27года
При этом, текущие иностранцы могут ведь стать гражданами. Не обязательно прям совсем урождёнными гражданами ЕС обогощать.
2024-09-13 07:35:34
Там не нужны совсем граждане, там нужны те кто не требует разрешения на работу.
Но сначала надо дождаться проверок.
2024-09-13 07:36:18
И еще, это ведь нлвые требования, действующие с 2022 ?
А что было с предыдущими на этот счет, не знаете случайно? Там вроде не было таких ограничений по пропорциям с локалами, но могу ошибаться.
2024-09-13 07:41:48
зато было ограничение на количество иностранцев
2024-09-13 07:55:35
Это да.
Меня именно вопрос пропорций с местными интересует. так как компания получала статус при старых правилах, и вроде как новые ограничения не должны были распространяться на компании, которые уже функционировали.
2024-09-13 07:57:27
если компания получала статус по старым правилам и в новых явно не указано, что они распространяются и на старые компании - значит для старых компаний нет такого требования
2024-09-13 07:59:25
Если я не ошибаюсь, пропорции были всегда.
2024-09-13 11:03:32
детально уже не вспомню, но вроде как была рекомендация иметь в штате не только TCN
(вполне могу ошибаться)
2024-09-13 08:04:20
там были комментарии к новой стратегии и описывался случай как раз для существующих уже компаний:
Is the 5-year period limit for securing at least 30% key personnel from EU countries applicable to existing companies too? If this is the case, will it be evaluated 5 years after the new Policy’s enactment (Early 2027)?
Yes, the 5-year period for securing at least 30% key personnel from EU countries applies to existing companies too. This period it is set to expire on 31.12.2026, i.e., 5 years from the validity of the Strategy. After the lapse of 5 years, if it is not possible to employ 30% of Cypriot workers, the matter will be re-examined on a case-by-case basis.
Is the 5-year period limit for securing at least 30% key personnel from EU countries applicable to existing companies too? If this is the case, will it be evaluated 5 years after the new Policy’s enactment (Early 2027)?
Yes, the 5-year period for securing at least 30% key personnel from EU countries applies to existing companies too. This period it is set to expire on 31.12.2026, i.e., 5 years from the validity of the Strategy. After the lapse of 5 years, if it is not possible to employ 30% of Cypriot workers, the matter will be re-examined on a case-by-case basis.
2024-09-13 08:05:31
здесь должен был быть медиа файл, но наш сервер не резиновый: MessageMediaUnsupported
2024-09-13 08:11:03
да, главное с января 2027 иметь в штате 30% сотрудников из еу.
2024-09-13 08:11:58
Было и 50%, в разное время по разному. 30% это сделали послабления.
2024-09-13 09:37:58
Да, из текста можно трактовать, что если нанять 30% в последний месяц пятилетки,, то требование соблюдается. Лучше наверное уточнить у них наверняка.
2024-09-13 07:39:12