Kristina Кnyazkova@kristinaknyaz
#вакансия #vacancy #ruby #senior #разработчик
🔺Компания Mercuryo
Вакансия: Ruby Developer (Ruby on Rails)
Формат работы: удаленно / офис
Занятость: full-time
Уровень: Senior/mid+
Зарплатная вилка:
180 000 - 300 000 RUB на руки
(возможно получение в валюте)
Описание вакансии:
В связи с активным ростом в нашу команду нужен Middle / Senior RoR Backend dev., который сможет подхватить имеющийся проект и возьмётся за разработку нового.
Основные задачи:
▪️Доработка и разработка новых продуктов;
▪️Интеграция внешних сервисов.
Что мы ждем от Вас:
▪️опыт разработки Ruby с использованием Ruby on Rails;
▪️DB: SQL (PostgreSQL, Redis, Elasticsearch;
▪️Навыки работы с Docker, Jira, Git
Что мы предлагаем:
▪️Трудоустройство по ТК РФ;
▪️ДМС и английский язык за счёт компании с первого рабочего дня;
▪️Performance (раз в пол года, до 1,5 оклада), грейдинг с возможностью роста
▪️Уютный офис в Москве, на Кипре, в Лондоне
▪️Выездные корпоративы раз в пол года для всех (возможность объездить весь мир в самолете Меркурио)
▪️Индивидуальная поддержка с момента (персональный hr-support менеджер)
▪️Корпоративная культура, в которой первый и основной принципип: горизонтальность (каждый имеет равные условия)
▪️Компания, стремящаяся развить персональный бренд каждого сотрудника
▪️При желании - возможность переезда на Кипр
График работы: 5/2, праздничные дни в соответствии с календарем UK, ежегодный отпуск + 6 оплачиваемых day off.
Если ты все еще не у нас, тогда пиши быстрее @hr_knyazkovakristina и отправляй свое резюме:)
Стань частью большой команды💛
🔺Компания Mercuryo
Вакансия: Ruby Developer (Ruby on Rails)
Формат работы: удаленно / офис
Занятость: full-time
Уровень: Senior/mid+
Зарплатная вилка:
180 000 - 300 000 RUB на руки
(возможно получение в валюте)
Описание вакансии:
В связи с активным ростом в нашу команду нужен Middle / Senior RoR Backend dev., который сможет подхватить имеющийся проект и возьмётся за разработку нового.
Основные задачи:
▪️Доработка и разработка новых продуктов;
▪️Интеграция внешних сервисов.
Что мы ждем от Вас:
▪️опыт разработки Ruby с использованием Ruby on Rails;
▪️DB: SQL (PostgreSQL, Redis, Elasticsearch;
▪️Навыки работы с Docker, Jira, Git
Что мы предлагаем:
▪️Трудоустройство по ТК РФ;
▪️ДМС и английский язык за счёт компании с первого рабочего дня;
▪️Performance (раз в пол года, до 1,5 оклада), грейдинг с возможностью роста
▪️Уютный офис в Москве, на Кипре, в Лондоне
▪️Выездные корпоративы раз в пол года для всех (возможность объездить весь мир в самолете Меркурио)
▪️Индивидуальная поддержка с момента (персональный hr-support менеджер)
▪️Корпоративная культура, в которой первый и основной принципип: горизонтальность (каждый имеет равные условия)
▪️Компания, стремящаяся развить персональный бренд каждого сотрудника
▪️При желании - возможность переезда на Кипр
График работы: 5/2, праздничные дни в соответствии с календарем UK, ежегодный отпуск + 6 оплачиваемых day off.
Если ты все еще не у нас, тогда пиши быстрее @hr_knyazkovakristina и отправляй свое резюме:)
Стань частью большой команды💛
2022-08-23 10:07:36
Viktoria@cherezbedrueva
⭐️Hello everyone ! #vacancy #HR #Paphos #Cyprus
Techium LTD team with Head Offices in Kyiv and Paphos is looking for an HR manager for I-Gaming project on Cyprus.
⭐️Requirements:
Ability to close vacancies quickly
Experience with the Cypriot I-Gaming market 1 year+
English B2+
⭐️Office/remote/ part-time options available. We are ready to consider the fixed rate or payment for a closed vacancy.
⭐️We provide:
- Equipment for work, usually mac, also we can purchase something else on demand.
⁃ Paid trial period (1 month),
⁃ Paid vacation 21 days and 7 days sick leave,
⁃ Office - villa in Paphos ( Emba ), with all the amenities,
⁃ Corporate transfer to work and back,
- Insurance ( employee + family members),
- Gym partial refund
- Birthday/Company Anniversary Benefit
- Work permit support if required
⁃ Lunches.
⭐️The following vacancies should be closed by HR :
English-German customer support,
Email marketer,
Payment agent,
Copywriter.
Also, if you are one of the specialists mentioned above - send me your СV 😊🤍
Techium LTD team with Head Offices in Kyiv and Paphos is looking for an HR manager for I-Gaming project on Cyprus.
⭐️Requirements:
Ability to close vacancies quickly
Experience with the Cypriot I-Gaming market 1 year+
English B2+
⭐️Office/remote/ part-time options available. We are ready to consider the fixed rate or payment for a closed vacancy.
⭐️We provide:
- Equipment for work, usually mac, also we can purchase something else on demand.
⁃ Paid trial period (1 month),
⁃ Paid vacation 21 days and 7 days sick leave,
⁃ Office - villa in Paphos ( Emba ), with all the amenities,
⁃ Corporate transfer to work and back,
- Insurance ( employee + family members),
- Gym partial refund
- Birthday/Company Anniversary Benefit
- Work permit support if required
⁃ Lunches.
⭐️The following vacancies should be closed by HR :
English-German customer support,
Email marketer,
Payment agent,
Copywriter.
Also, if you are one of the specialists mentioned above - send me your СV 😊🤍
2022-08-23 09:19:35
Julia Alexandrova@juliaalexandrovaa
#vacancy #php #FullStackDeveloper #fulltime #remote #english #Cyprus
Fullstack Developer // MuseGroup
Продукт: мы создаем популярные цифровые продукты и программное обеспечение для международного сообщества музыкантов.
Сегодня совокупная аудитория Muse Group составляет более 400 миллионов человек по всему миру — это пользователи наших онлайн-сервисов, а также мобильных и десктоп приложений, таких как Ultimate Guitar, MuseScore, Audacity и StaffPad.
В связи с активным развитием ищем к нам в команду Fullstack разработчика в команду рекламы.
Условия: релокация на Кипр, ДМС, гибкий график, оплата обучения, международная компания.
Что ждем от кандидата:
- опыт во Frontend – от 3+ лет (опыт в React).
- опыт в Backend – от 1,5+ (PHP 7-8, опыт с любыми известными фреймворками: Symfony, Yii, Lavarel).
- большой плюс если есть опыт в ad tech (но не must have).
Fullstack Developer // MuseGroup
Продукт: мы создаем популярные цифровые продукты и программное обеспечение для международного сообщества музыкантов.
Сегодня совокупная аудитория Muse Group составляет более 400 миллионов человек по всему миру — это пользователи наших онлайн-сервисов, а также мобильных и десктоп приложений, таких как Ultimate Guitar, MuseScore, Audacity и StaffPad.
В связи с активным развитием ищем к нам в команду Fullstack разработчика в команду рекламы.
Условия: релокация на Кипр, ДМС, гибкий график, оплата обучения, международная компания.
Что ждем от кандидата:
- опыт во Frontend – от 3+ лет (опыт в React).
- опыт в Backend – от 1,5+ (PHP 7-8, опыт с любыми известными фреймворками: Symfony, Yii, Lavarel).
- большой плюс если есть опыт в ad tech (но не must have).
2022-08-23 09:28:49
Νικήτας@nktpvlv
#CV #relocation
Engineering manager, Head of frontend, Frontend team lead
I have 10 years of experience in app development. I have been working as a software developer with different kind of platforms like CRM, BI, ERP systems. Last 5 years I'm working as a teamlead and head of frontend. My professional work experience is about managing small and mid size agile teams. Main focus is on improving code quality, CI/CD processes, motivating team and fast product delivery. Most experience I have in web app development, react, next.js, node.js, SSR, module federation.
How can I be useful
- Leadership: onboarding, mentoring. motivating teams of various capacities. Motivating and leading team members to successfully completing projects
- Code quality: improve code quality via static analysis, linters, merge request rules, git-hools, docs, check lists, testing (unit, visual, dom, e2e), removing tech debt
- Motivation: Create skill martix, assessment process implementation, performance review, metrics analysis, personal development plan, one 2 one
- Delivery: working with DevOps engineers implementing CI and CD tools, optimizing app speed, build and deploy
- Project Management: facilitating marketing operations via agile; communications with other departments to define and gather project deliverables
Contacts:
8-925-22-45-666
@nktpvlv
Engineering manager, Head of frontend, Frontend team lead
I have 10 years of experience in app development. I have been working as a software developer with different kind of platforms like CRM, BI, ERP systems. Last 5 years I'm working as a teamlead and head of frontend. My professional work experience is about managing small and mid size agile teams. Main focus is on improving code quality, CI/CD processes, motivating team and fast product delivery. Most experience I have in web app development, react, next.js, node.js, SSR, module federation.
How can I be useful
- Leadership: onboarding, mentoring. motivating teams of various capacities. Motivating and leading team members to successfully completing projects
- Code quality: improve code quality via static analysis, linters, merge request rules, git-hools, docs, check lists, testing (unit, visual, dom, e2e), removing tech debt
- Motivation: Create skill martix, assessment process implementation, performance review, metrics analysis, personal development plan, one 2 one
- Delivery: working with DevOps engineers implementing CI and CD tools, optimizing app speed, build and deploy
- Project Management: facilitating marketing operations via agile; communications with other departments to define and gather project deliverables
Contacts:
8-925-22-45-666
@nktpvlv
2022-08-23 08:27:03
Smirny@Dzmitry_mun
#Вакансия #remote #fulltime #senior #relocation #vacancy
Вакансия: С++ Senior(HFT) developer
Уровень зп: от 5000 до 7000$(в зависимости уровня навыков )
Локация кандидата: не имеет значения
Возможность релокации в Дубаи(по желанию)
Задачи:
-Разработка и поддержка связи с криптовалютными биржами и поставщиками данных;
-Разработка новых фич
-Обеспечение корректной работы алгоритмов и развитие трейднговых систем;
Ожидания от кандидата:
-Опыт коммерческой разработки на С++ от 5 лет;
-Опыт работы с высконагруженными приложениями;
-Знание и большой опыт работы с сетевыми протоколами: Rest, Websockets, FIX;
-Знание Английского от B2(ОБЯЗАТЕЛЬНОЕ УСЛОВИЕ);
Плюсом будет:
-Опыт разработки на JavaScript/TS, Python;
-Опыт работы с AWS, Kibana, Grafana и Prometheus
Вакансия: С++ Senior(HFT) developer
Уровень зп: от 5000 до 7000$(в зависимости уровня навыков )
Локация кандидата: не имеет значения
Возможность релокации в Дубаи(по желанию)
Задачи:
-Разработка и поддержка связи с криптовалютными биржами и поставщиками данных;
-Разработка новых фич
-Обеспечение корректной работы алгоритмов и развитие трейднговых систем;
Ожидания от кандидата:
-Опыт коммерческой разработки на С++ от 5 лет;
-Опыт работы с высконагруженными приложениями;
-Знание и большой опыт работы с сетевыми протоколами: Rest, Websockets, FIX;
-Знание Английского от B2(ОБЯЗАТЕЛЬНОЕ УСЛОВИЕ);
Плюсом будет:
-Опыт разработки на JavaScript/TS, Python;
-Опыт работы с AWS, Kibana, Grafana и Prometheus
💬 ответы (1)
2022-08-23 08:50:21
Robolab Cyprus Programming school@Robolab_Cyprus
#vacancy #education #IT_ШКОЛА
В школе программирования Robolab открыты вакансии преподавателей на парт тайм.
Основная нагрузка в выходные дни.
Необходимо будет с сентября 2022 по июнь 2023 вести следующие курсы по готовой программе:
🔹Гейм разработка на Unity и программирование на С# для детей 13-18 лет
🔹3D моделирование на Blender 13-18 лет
🔹Python Pro 14-18 лет.
Территориально Лимасол, но возможны поездки 1-2 раза в неделю в Никосию или Ларнаку.
Язык преподавания русский. Если кандидат сможет вести занятия на англ -будет здорово👍
Также открыта вакансия администратора в Лимасоле парт тайм.
Пишите в личные сообщения или присылайте резюме на aa@robolab.com.cy
В школе программирования Robolab открыты вакансии преподавателей на парт тайм.
Основная нагрузка в выходные дни.
Необходимо будет с сентября 2022 по июнь 2023 вести следующие курсы по готовой программе:
🔹Гейм разработка на Unity и программирование на С# для детей 13-18 лет
🔹3D моделирование на Blender 13-18 лет
🔹Python Pro 14-18 лет.
Территориально Лимасол, но возможны поездки 1-2 раза в неделю в Никосию или Ларнаку.
Язык преподавания русский. Если кандидат сможет вести занятия на англ -будет здорово👍
Также открыта вакансия администратора в Лимасоле парт тайм.
Пишите в личные сообщения или присылайте резюме на aa@robolab.com.cy
2022-08-23 07:32:15
Marianna Muskevich@muskevich_marianna
#вакансия #vacancy #job #angular
Добрый день! Компания BrainRocket для релокейта на Кипр🌴 или ремоут 🏠 в поиске разработчиков на Front-end Angular.js и Angular 2+
https://brainrocket.bamboohr.com/jobs/view.php?id=189&source=aWQ9NDE%3D
https://brainrocket.bamboohr.com/jobs/view.php?id=223&source=aWQ9NDE%3D
Европейская продуктовая IT компания, мы занимаемся разработкой решений для индустрии онлайн развлечений.
- 700+ сотрудников
- 40+ проектов
- Релокейт пакет и официальное трудоустройство на Кипре
Компания: BrainRocket🚀 https://www.brainrocket.com/
Формат работы: #relocate #remote
Занятость: #fulltime #фуллтайм
Контакт: @muskevich_marianna
Become a part of our awesome team! 🚀
Добрый день! Компания BrainRocket для релокейта на Кипр🌴 или ремоут 🏠 в поиске разработчиков на Front-end Angular.js и Angular 2+
https://brainrocket.bamboohr.com/jobs/view.php?id=189&source=aWQ9NDE%3D
https://brainrocket.bamboohr.com/jobs/view.php?id=223&source=aWQ9NDE%3D
Европейская продуктовая IT компания, мы занимаемся разработкой решений для индустрии онлайн развлечений.
- 700+ сотрудников
- 40+ проектов
- Релокейт пакет и официальное трудоустройство на Кипре
Компания: BrainRocket🚀 https://www.brainrocket.com/
Формат работы: #relocate #remote
Занятость: #fulltime #фуллтайм
Контакт: @muskevich_marianna
Become a part of our awesome team! 🚀
2022-08-23 07:29:57
Anastasiia@anastasiia2908
#devSecOps #React #Frontend #businessAnalyst #MLOps #ML #DS #DBA #fulltime #Cyprus #vacancy #relocation
🔼ЗП выше рынка
✅Крутой офис в центре Лимассола
🅾️Покрытие всех расходов
✴️Большой пакет benefits
Всем привет!
В крупный международный IT холдинг WiseBits открыт ряд вакансий (с релокейтом на Кипр, г. Лимассол).
Мы развиваем global сервис в области стриминга и медиа-развлечений. Уверенно растем X2 каждые полгода, осваиваемся в разных форматах (из последнего — VR), внедряем решения на основе ML-алгоритмов и ведем экспериментальные направления.
Мы ищем:
1. SENIOR FRONTEND DEVELOPER (RELOCATION)
2. Data Scientist for Content Ranking (RELOCATION)
3. MLOPS ENGINEER (RELOCATION)
4. DATABASE ADMINISTRATOR (DBA) (RELOCATION)
5. DEVSECOPS ENGINEER (RELOCATION)
🟢Причины пойти к нам:
🦾Сильные продукты и значимые амбициозные цели;
👨🏽💻Свобода действий. Каждый имеет возможность настраивать процессы, включаться в разнообразные проекты, запускать и развивать продукты, которые нужны людям;
🗃Продуктовый подход. Опираемся на исследования и метрики, фокусируемся на результате, который приносит юзерам реальную пользу;
⬆️Обучение и мотивация. Отправляем на внутренние и внешние профессиональные курсы за счет компании, готовим к публичным выступлениям, помогаем составить персональный план развития;
🔆Атмосфера, где слышат и понимают. Предлагай любую идею или конструктивно критикуй — твое мнение не останется без внимания и может все изменить.
_______________________________
❓Что мы предлагаем:
📑Трудовой договор по законодательству ЕС, полностью белый оклад, рабочая виза, помощь в получении виз для членов семьи;
✈️Релокационный пакет (билеты до Лимассола + на семью, апартаменты на первый месяц за наш счет);
🗂Coursera, участие в конференциях по всему миру (оплатим участие и организуем логистику);
㊗️Языковые курсы, mindfulnes вебинары, корпоративные скидки на Youtalk и корпоративные программы поощрения.
🥙Кейтеринг в офисе, health bar;
📱Мед страховка на всю семью, моб связь, помощь с приобретением авто и оплатой школ/садов и другое;
💻Новенький макбук/iMac для работы и другая техника по вашему запросу;
📚Возможность самореализации, влияние на принимаемые технические решения;
🥂Дружная интернациональная команда, корпоративные мероприятия, тимбилдинги и прочие движухи.
Ключевые навыки:
⭕️Английский язык
💯Работа в команде
Будем рады рассказать подробнее о вакансиях и бенефитах @anastasiia2908
🔼ЗП выше рынка
✅Крутой офис в центре Лимассола
🅾️Покрытие всех расходов
✴️Большой пакет benefits
Всем привет!
В крупный международный IT холдинг WiseBits открыт ряд вакансий (с релокейтом на Кипр, г. Лимассол).
Мы развиваем global сервис в области стриминга и медиа-развлечений. Уверенно растем X2 каждые полгода, осваиваемся в разных форматах (из последнего — VR), внедряем решения на основе ML-алгоритмов и ведем экспериментальные направления.
Мы ищем:
1. SENIOR FRONTEND DEVELOPER (RELOCATION)
2. Data Scientist for Content Ranking (RELOCATION)
3. MLOPS ENGINEER (RELOCATION)
4. DATABASE ADMINISTRATOR (DBA) (RELOCATION)
5. DEVSECOPS ENGINEER (RELOCATION)
🟢Причины пойти к нам:
🦾Сильные продукты и значимые амбициозные цели;
👨🏽💻Свобода действий. Каждый имеет возможность настраивать процессы, включаться в разнообразные проекты, запускать и развивать продукты, которые нужны людям;
🗃Продуктовый подход. Опираемся на исследования и метрики, фокусируемся на результате, который приносит юзерам реальную пользу;
⬆️Обучение и мотивация. Отправляем на внутренние и внешние профессиональные курсы за счет компании, готовим к публичным выступлениям, помогаем составить персональный план развития;
🔆Атмосфера, где слышат и понимают. Предлагай любую идею или конструктивно критикуй — твое мнение не останется без внимания и может все изменить.
_______________________________
❓Что мы предлагаем:
📑Трудовой договор по законодательству ЕС, полностью белый оклад, рабочая виза, помощь в получении виз для членов семьи;
✈️Релокационный пакет (билеты до Лимассола + на семью, апартаменты на первый месяц за наш счет);
🗂Coursera, участие в конференциях по всему миру (оплатим участие и организуем логистику);
㊗️Языковые курсы, mindfulnes вебинары, корпоративные скидки на Youtalk и корпоративные программы поощрения.
🥙Кейтеринг в офисе, health bar;
📱Мед страховка на всю семью, моб связь, помощь с приобретением авто и оплатой школ/садов и другое;
💻Новенький макбук/iMac для работы и другая техника по вашему запросу;
📚Возможность самореализации, влияние на принимаемые технические решения;
🥂Дружная интернациональная команда, корпоративные мероприятия, тимбилдинги и прочие движухи.
Ключевые навыки:
⭕️Английский язык
💯Работа в команде
Будем рады рассказать подробнее о вакансиях и бенефитах @anastasiia2908
2022-08-23 06:53:40
Darya Haluzo@DaryaHaluzo
#vacancy #remote #go #kubernetes
The international company G-core Labs
Position: Golang Kubernetes Engineer
REMOTE
Product: Cloud platform hardware and software.
⌨Stack: Go, AWS, Kubernetes, Azure, open-source dev-t, API
💡Experience: 2+
💡English: Intermediate
💶Salary: 48K- 66K Euro\year Gross
Will be +:
QEMU, KVM, Linux, libvirt, python
📮 @DaryaHaluzo
The international company G-core Labs
Position: Golang Kubernetes Engineer
REMOTE
Product: Cloud platform hardware and software.
⌨Stack: Go, AWS, Kubernetes, Azure, open-source dev-t, API
💡Experience: 2+
💡English: Intermediate
💶Salary: 48K- 66K Euro\year Gross
Will be +:
QEMU, KVM, Linux, libvirt, python
📮 @DaryaHaluzo
2022-08-23 06:53:11
Kseny@kseniabksenia
#vacancy #engineer #remote
Company:Agency Society of Programmers
Position: Network Engineer.
Level: Senior
Location: Remote
Employment: full time
Salary range: $50,000-65,000
English proficiency: professional level. C1-C2
Contacts for communication:
Telegram: @kseniabksenia
Email: kseniabksenia@yandex.ru
Responsibilities
Do core research and discovery for standards, methods, required for core product development
Prepare FRS (functional requirement specifications) for target projects
Work with team members in an agile development environment
Assist with the writing of use cases and test cases
Participate in code reviews and peer review of code deliverables
Requirements
(Preferred) 5+ years of experience in telephony and omnichannel infrastructure
5+ years of software development experience in Java, JavaScript, Angular 12, Spring, HTML, CSS
(Nice to Have) SQL, BigQuery, MongoDB experience
Proven track record of integration between communications platforms
Familiarity with real time transaction environments
Understanding of security aspects of development (PCI, HITRUST, HIPAA, GDPR)
Team player, good communication skills and follow-upThe Developer – Omnichannel & CCaaS Platform, works with development, QA, and Product Strategy team members to develop specific enhancements to the Thrio platform. In addition, this person will work on third-party integrations that may include CRM systems, AI platforms, Workforce Optimization platforms, and Digital Marketing Platforms. We are looking for domain experts, who are familiar with best practices in contact center environments, and are familiar with development tools for achieving modern integrations and workflows.
Responsibilities
Do core research and discovery for standards, methods, required for core product development
Prepare FRS (functional requirement specifications) for target projects
Work with team members in an agile development environment
Assist with the writing of use cases and test cases
Participate in code reviews and peer review of code deliverables
Requirements
(Preferred) 5+ years of experience in telephony and omnichannel infrastructure
5+ years of software development experience in Java, JavaScript, Angular 12, Spring, HTML, CSS
(Nice to Have) SQL, BigQuery, MongoDB experience
Proven track record of integration between communications platforms
Familiarity with real time transaction environments
Understanding of security aspects of development (PCI, HITRUST, HIPAA, GDPR)
Team player, good communication skills and follow-up
Company:Agency Society of Programmers
Position: Network Engineer.
Level: Senior
Location: Remote
Employment: full time
Salary range: $50,000-65,000
English proficiency: professional level. C1-C2
Contacts for communication:
Telegram: @kseniabksenia
Email: kseniabksenia@yandex.ru
Responsibilities
Do core research and discovery for standards, methods, required for core product development
Prepare FRS (functional requirement specifications) for target projects
Work with team members in an agile development environment
Assist with the writing of use cases and test cases
Participate in code reviews and peer review of code deliverables
Requirements
(Preferred) 5+ years of experience in telephony and omnichannel infrastructure
5+ years of software development experience in Java, JavaScript, Angular 12, Spring, HTML, CSS
(Nice to Have) SQL, BigQuery, MongoDB experience
Proven track record of integration between communications platforms
Familiarity with real time transaction environments
Understanding of security aspects of development (PCI, HITRUST, HIPAA, GDPR)
Team player, good communication skills and follow-upThe Developer – Omnichannel & CCaaS Platform, works with development, QA, and Product Strategy team members to develop specific enhancements to the Thrio platform. In addition, this person will work on third-party integrations that may include CRM systems, AI platforms, Workforce Optimization platforms, and Digital Marketing Platforms. We are looking for domain experts, who are familiar with best practices in contact center environments, and are familiar with development tools for achieving modern integrations and workflows.
Responsibilities
Do core research and discovery for standards, methods, required for core product development
Prepare FRS (functional requirement specifications) for target projects
Work with team members in an agile development environment
Assist with the writing of use cases and test cases
Participate in code reviews and peer review of code deliverables
Requirements
(Preferred) 5+ years of experience in telephony and omnichannel infrastructure
5+ years of software development experience in Java, JavaScript, Angular 12, Spring, HTML, CSS
(Nice to Have) SQL, BigQuery, MongoDB experience
Proven track record of integration between communications platforms
Familiarity with real time transaction environments
Understanding of security aspects of development (PCI, HITRUST, HIPAA, GDPR)
Team player, good communication skills and follow-up
2022-08-23 06:54:55
Oxi Oxi@oxi210
#vacancy #senior #middle #вакансия #remote #fulltime #devops #systems engineer
Devops/Systems Engineer (Middle/Senior/Tech Lead)
Salary: $4000-6000 gross
Company: Softswiss
Employment: remote, full-time
Contact: @oxi210
Location: Poland, Georgia, Ukraine, Armenia, Lithuania, Latvia, Bulgaria, Moldova
SOFTSWISS is an award-winning brand focused on the iGaming industry. We provide innovative software solutions for large online gaming and betting businesses. SOFTSWISS products include an Online Casino Platform, Crypto Casino Solution, Managed Services, Game Aggregator, the Affilka affiliate management platform, the Sportsbook Platform, and the Jackpot Aggregator, a Jackpot as a Service solution for promotional campaigns and analytics.
Responsibilities
Automate infrastructure components
Develop CI pipelines for projects
Migrate infrastructure between data centers
Participate in the launch of new projects
React to monitoring events
Requirements
Higher technical education
3+ years of experience as a system engineer
Experience with configuration management systems (Puppet / Chef / Ansible / Saltstack)
Experience in shell-scripts
Good understanding of Linux-like operating systems
Experience with container application virtualization systems
Intermediate English
Technology stack
Kibernetes
Saltstack
Clickhouse
ELK
Postgresql
Kafka
MongoDB
Vault
Minio
Devops/Systems Engineer (Middle/Senior/Tech Lead)
Salary: $4000-6000 gross
Company: Softswiss
Employment: remote, full-time
Contact: @oxi210
Location: Poland, Georgia, Ukraine, Armenia, Lithuania, Latvia, Bulgaria, Moldova
SOFTSWISS is an award-winning brand focused on the iGaming industry. We provide innovative software solutions for large online gaming and betting businesses. SOFTSWISS products include an Online Casino Platform, Crypto Casino Solution, Managed Services, Game Aggregator, the Affilka affiliate management platform, the Sportsbook Platform, and the Jackpot Aggregator, a Jackpot as a Service solution for promotional campaigns and analytics.
Responsibilities
Automate infrastructure components
Develop CI pipelines for projects
Migrate infrastructure between data centers
Participate in the launch of new projects
React to monitoring events
Requirements
Higher technical education
3+ years of experience as a system engineer
Experience with configuration management systems (Puppet / Chef / Ansible / Saltstack)
Experience in shell-scripts
Good understanding of Linux-like operating systems
Experience with container application virtualization systems
Intermediate English
Technology stack
Kibernetes
Saltstack
Clickhouse
ELK
Postgresql
Kafka
MongoDB
Vault
Minio
💬 ответы (1)
2022-08-22 17:53:42
Yehor Kholodiuk@YehorKholodiuk
#resume #CV #Front-End developer #React #JavaScript Hi, my name is Yehor Kholodiuk. I am Front-End Developer, and I am really good in React and JavaScript. I live in Limassol, I don't have any issues with working visa. I speak Ukrainian, Russian and English - natively.Best regards and good luck to everyone)
2022-08-22 16:37:36
mashkano@mashkano
#CV #corporateculture #changemanagement #corporatecommunications #intercom
Hi, I’m Maria. I’m looking for job opportunities in Change management, Corporate culture and Internal communications (fulltime, remote, project).
You would probably need my expertise if your company faces one of these challenges:
▪️explosive growth of business and hiring new employees
▪️offices and people relocation
▪️decrease in employee motivation and company efficiency
▪️employee pushback to organisational changes
Here's how I can be helpful:
🔹conduct an internal survey and identify gaps: communication, organisational effectiveness, motivation
🔹analyze the current corporate culture compliance to the company’s business strategy
🔹suggest a change concept, including the business process design, HR, management and communications
🔹develop an action plan to mitigate risks and improve business systems
🔹help with implementation, stakeholder engagement and performance evaluation
About me:
👩💻 10+ years of experience in change support projects both in-house and as an external consultant.
🚀 Successful cases of corporate culture transformation; support of the organizational changes, M&A; building internal corporate communications systems; EVP.
🌏 Experience of working with IT, Pharma, FMCG, Oil&Gas, Engineering companies from Russia, Serbia, Iraq.
🛫 I am currently in Turkey, ready for relocation or remote job.
I’ll be delighted to send you CV and discuss cases relevant to your company
Telegram: @mashkano
E-mail: maria_shishkova@yahoo.com
Hi, I’m Maria. I’m looking for job opportunities in Change management, Corporate culture and Internal communications (fulltime, remote, project).
You would probably need my expertise if your company faces one of these challenges:
▪️explosive growth of business and hiring new employees
▪️offices and people relocation
▪️decrease in employee motivation and company efficiency
▪️employee pushback to organisational changes
Here's how I can be helpful:
🔹conduct an internal survey and identify gaps: communication, organisational effectiveness, motivation
🔹analyze the current corporate culture compliance to the company’s business strategy
🔹suggest a change concept, including the business process design, HR, management and communications
🔹develop an action plan to mitigate risks and improve business systems
🔹help with implementation, stakeholder engagement and performance evaluation
About me:
👩💻 10+ years of experience in change support projects both in-house and as an external consultant.
🚀 Successful cases of corporate culture transformation; support of the organizational changes, M&A; building internal corporate communications systems; EVP.
🌏 Experience of working with IT, Pharma, FMCG, Oil&Gas, Engineering companies from Russia, Serbia, Iraq.
🛫 I am currently in Turkey, ready for relocation or remote job.
I’ll be delighted to send you CV and discuss cases relevant to your company
Telegram: @mashkano
E-mail: maria_shishkova@yahoo.com
2022-08-22 14:46:12
Yana Chinova@Yann4a
❇️PHP Developer
Хотели бы работать с прикладным телекомом и всей его кухней, а также приложить руку к реализации реального HighLoad?
У нас сотни звонков в секунду, десятки тысяч одновременных абонентов!
В телекоммуникационную компанию, создающую платформу по управлению голосовыми и коммуникационными
услугами в режиме реального времени ищу PHP Developer уровня middle и senior.
Формат работы: удаленный
Занятость: полная
Зарплатная вилка: до 300 000 р. на руки.
Оформление: ТД по ТК РФ.
🔸Обязательные навыки:
• Опыт с PHP более 2 лет;
• Docker;
• Опыт реализации распределенных приложений и/или микросервисной архитектуры;
• Понимание принципов разработки Web-сервисов, знание REST;
• Базовые знания Linux и понимание протоколов TCP/IP/HTTP.
🔸Желательные навыки:
• Опыт работы в телекоме и/или понимание принципов работы IP-телефонии;
• Kubernetes - и желание развиваться в нем;
• Опыт интеграций с телекоммуникационными платформами (FreeSWITCH, Asterisk, OpenSIPS);
• Опыт работы с облачными провайдерами (GCP/AWS/Azure/Yandex Cloud/MTS Cloud).
✅От нас:
• Опыт разработки вендорского решения на основании существующего, "живого" продукта;
• Архитектурная свобода - можно полностью заменять винтики в системе, вплоть до переписывания целых компонентов с нуля;
• Белая зп, ДМС.
📱Пишите, рада ответить на все вопросы!
Почта chinova.ya@smarthiring.pro
Или @Yann4a
#вакансия #remote #backend #php #удаленка #Fulltime #developer #разработчик #senior #middle #vacancy
Хотели бы работать с прикладным телекомом и всей его кухней, а также приложить руку к реализации реального HighLoad?
У нас сотни звонков в секунду, десятки тысяч одновременных абонентов!
В телекоммуникационную компанию, создающую платформу по управлению голосовыми и коммуникационными
услугами в режиме реального времени ищу PHP Developer уровня middle и senior.
Формат работы: удаленный
Занятость: полная
Зарплатная вилка: до 300 000 р. на руки.
Оформление: ТД по ТК РФ.
🔸Обязательные навыки:
• Опыт с PHP более 2 лет;
• Docker;
• Опыт реализации распределенных приложений и/или микросервисной архитектуры;
• Понимание принципов разработки Web-сервисов, знание REST;
• Базовые знания Linux и понимание протоколов TCP/IP/HTTP.
🔸Желательные навыки:
• Опыт работы в телекоме и/или понимание принципов работы IP-телефонии;
• Kubernetes - и желание развиваться в нем;
• Опыт интеграций с телекоммуникационными платформами (FreeSWITCH, Asterisk, OpenSIPS);
• Опыт работы с облачными провайдерами (GCP/AWS/Azure/Yandex Cloud/MTS Cloud).
✅От нас:
• Опыт разработки вендорского решения на основании существующего, "живого" продукта;
• Архитектурная свобода - можно полностью заменять винтики в системе, вплоть до переписывания целых компонентов с нуля;
• Белая зп, ДМС.
📱Пишите, рада ответить на все вопросы!
Почта chinova.ya@smarthiring.pro
Или @Yann4a
#вакансия #remote #backend #php #удаленка #Fulltime #developer #разработчик #senior #middle #vacancy
💬 ответы (1)
2022-08-22 14:14:09
Катерина Фа@katerina_fa
#vacancy #вкансия #job #HR
Привет!
Ищу HR Generalist.
Важно:
-Уже находиться на Кипре, визу сделаем. Лимассол или готовность переехать в Лимассол.
-Опыт не менее 2-3 года в подобной должности. Опыт в EU будет плюсом.
-Желание обучаться в короткие сроки.
-Внимание к деталям.
ЗП 5000 Eur Gross
Вопросы и резюме можно в личку. :)
Привет!
Ищу HR Generalist.
Важно:
-Уже находиться на Кипре, визу сделаем. Лимассол или готовность переехать в Лимассол.
-Опыт не менее 2-3 года в подобной должности. Опыт в EU будет плюсом.
-Желание обучаться в короткие сроки.
-Внимание к деталям.
ЗП 5000 Eur Gross
Вопросы и резюме можно в личку. :)
2022-08-22 13:50:33
Anna@annoushkiii
В поисках #СММ менеджера в нашу дружную команду CWS Collection of Wine Samples LTD на полный рабочий день! Лимассол 🙌🏼
Требования:
⁃ (ОБЯЗАТЕЛЬНО) разрешение на работу на Кипре
⁃ Хорошее владение английским языком
⁃ Опыт в этой сфере от года
Задачи:
- Составление стратегии продвижения бренда
- Составление контент-плана публикаций на определенный период.
- Создание текстового и визуального контента, публикация материалов согласно КП, а также генерация ситуативных постов и сториз.
- Организация конкурсов в социальных сетях: подбор поводов, тем, выбор подарка и организация его покупки (если необходимо) и доставки, проведение розыгрыша подарка.
- Формирование и запуск рекламных кампаний в рамках заданного ежемесячного бюджета. Анализ эффективности рекламных кампаний.
- Коммуникация с пользователями: ответы на личные сообщения, ответы на комментарии.
- Реклама на сторонних пабликах и работа с блогерами
Условия:
⁃ График работы 5/2, с 10.00 до 19.00
⁃ Отпуск 21 рабочих дня
⁃ Дружный коллектив
- Оклад обсуждается лично
По вопросам писать в личные сообщения ❤️
Отправляйте резюме #CV на почту hr@puninwine.com 📩
#vacancy
Требования:
⁃ (ОБЯЗАТЕЛЬНО) разрешение на работу на Кипре
⁃ Хорошее владение английским языком
⁃ Опыт в этой сфере от года
Задачи:
- Составление стратегии продвижения бренда
- Составление контент-плана публикаций на определенный период.
- Создание текстового и визуального контента, публикация материалов согласно КП, а также генерация ситуативных постов и сториз.
- Организация конкурсов в социальных сетях: подбор поводов, тем, выбор подарка и организация его покупки (если необходимо) и доставки, проведение розыгрыша подарка.
- Формирование и запуск рекламных кампаний в рамках заданного ежемесячного бюджета. Анализ эффективности рекламных кампаний.
- Коммуникация с пользователями: ответы на личные сообщения, ответы на комментарии.
- Реклама на сторонних пабликах и работа с блогерами
Условия:
⁃ График работы 5/2, с 10.00 до 19.00
⁃ Отпуск 21 рабочих дня
⁃ Дружный коллектив
- Оклад обсуждается лично
По вопросам писать в личные сообщения ❤️
Отправляйте резюме #CV на почту hr@puninwine.com 📩
#vacancy
💬 ответы (1)
2022-08-22 14:15:54
Sergei Stovpivskii@smilingGuy
#resume #CV #MobileMarketing #Marketing
Нахожусь в поиске работы User acquisition manager / Mobile marketing manager
О себе:
Опыт работы 3 года
Источники: Google ads, Snapchat, Tik-Tok, Facebook, Yandex.Директ, ВК(новый и старый), MyTarget
Аналитика: AppsFlyer, Kochava, Excel, Google Sheets
ГЕО с которыми работал: Европа(Чехия, Польша,Германия,Франция, Италия), США, СНГ(Казахстан, Армения, Украина, Беларусь),Россия, Азия (Китай, Япония , Корея)
Вертикаль: доставки продуктов, стриминговые сервисы, онлайн кинотеатры, банковские приложения, сервис по прослушиванию музыки, онлайн аптеки.
Нахожусь в данный момент в РФ, готов к переезду или работе удалённо.
Более подробно в личных сообщениях.
Мой сайт/резюме - http://portfolio-stovpivskii-sergei.tilda.ws/resume
Нахожусь в поиске работы User acquisition manager / Mobile marketing manager
О себе:
Опыт работы 3 года
Источники: Google ads, Snapchat, Tik-Tok, Facebook, Yandex.Директ, ВК(новый и старый), MyTarget
Аналитика: AppsFlyer, Kochava, Excel, Google Sheets
ГЕО с которыми работал: Европа(Чехия, Польша,Германия,Франция, Италия), США, СНГ(Казахстан, Армения, Украина, Беларусь),Россия, Азия (Китай, Япония , Корея)
Вертикаль: доставки продуктов, стриминговые сервисы, онлайн кинотеатры, банковские приложения, сервис по прослушиванию музыки, онлайн аптеки.
Нахожусь в данный момент в РФ, готов к переезду или работе удалённо.
Более подробно в личных сообщениях.
Мой сайт/резюме - http://portfolio-stovpivskii-sergei.tilda.ws/resume
2022-08-22 12:47:44
Vittoria Seina@chernono
#vacancy #вакансия #job #remote #удаленка #senior #Backend #Nodejs #Typescript
Вакансия: Senior Backend- разработчик
Компания: SpatialChat 🚀
Формат работы: удалённо
Занятость: полная
Зарплатная вилка: от 4500 до 6000$
✔️Контакт: @chernono
Описание: Бэкенд SpatialChat сделан на NodeJS. Сам же продукт является Stateful App, то есть реализован почти как онлайн игра - клиент всегда подключен к серверу по WebSocket и WebRTC и все происходит в реальном времени.
Специфика проекта:
- WebSocket, REST, WebRTC;
- Необычная spatial-механика, близкая к игровой;
- Высокие требования к производительности скриптов и анимаций;
Бекенд: Node.js, TypeScript, TypeORM, Express, PostgreSQL
Фронт: Vue.js, TypeScript
Какие задачи предстоит решать:
- Развитие продукта и разработка новых фич
- Задачи по масштабированию
- Работа с биллингом
- Работа с API внешних систем
Условия работы:
- Удаленный формат работы 5\2 с гибким графиком- обязательный daily (weekly) стендап в 12:30 МСК;
- Гибкая политика в отношении больничных, отпусков и праздников;
- Свободную от бюрократии среду и возможность решать интересные задачи в команде таких же профессионалов;
- Оформление в формате договора с ИП, самозанятым;
✅контакт: @chernono
Вакансия: Senior Backend- разработчик
Компания: SpatialChat 🚀
Формат работы: удалённо
Занятость: полная
Зарплатная вилка: от 4500 до 6000$
✔️Контакт: @chernono
Описание: Бэкенд SpatialChat сделан на NodeJS. Сам же продукт является Stateful App, то есть реализован почти как онлайн игра - клиент всегда подключен к серверу по WebSocket и WebRTC и все происходит в реальном времени.
Специфика проекта:
- WebSocket, REST, WebRTC;
- Необычная spatial-механика, близкая к игровой;
- Высокие требования к производительности скриптов и анимаций;
Бекенд: Node.js, TypeScript, TypeORM, Express, PostgreSQL
Фронт: Vue.js, TypeScript
Какие задачи предстоит решать:
- Развитие продукта и разработка новых фич
- Задачи по масштабированию
- Работа с биллингом
- Работа с API внешних систем
Условия работы:
- Удаленный формат работы 5\2 с гибким графиком- обязательный daily (weekly) стендап в 12:30 МСК;
- Гибкая политика в отношении больничных, отпусков и праздников;
- Свободную от бюрократии среду и возможность решать интересные задачи в команде таких же профессионалов;
- Оформление в формате договора с ИП, самозанятым;
✅контакт: @chernono
💬 ответы (1)
2022-08-22 11:45:02
Алиса Ахмедова@alisa_4ox
#vacancy #HRD
Hi there!
We are the Escalate team, and we support a rapidly growing international IT player to become the next big thing in FinTech. To make it work they need to transform the existing HR function, that is why they invite an experienced HR Director to join their team and contribute to the strategy by bringing the voice of talents to the Board of Directors.
The company has 800+ people in the headcount, X2 YOY revenue growth, diverse organizational structure.
They have always been very talent-centric, so to provide that there are about 55 people in the HR team at the moment. The challenges of 2022 put the team in front of the need to solve non-trivial tasks – for example, arranging smooth hiring of X developers in a new region in a very short time.
The expert we are looking for will lead the HR function worldwide through global HR and business strategy changes and become a participant in the company's cultural code transformation.
If you are an experienced HR Director with global expertise, who understands the local characteristics of different countries, who is looking for new challenges and who is passionate about working in a tech field, this position is for you!
What will make you the best match:
Solid experience as the 1st or the 2nd player in HR function in middle/large companies or large parts of the business (HC 800+), to contribute to the business results by implementing the HR strategy.
Knowledge and understanding of all HR functions in the company and a strong background in C&B and T&D areas will be an advantage.
Experience in managing teams of 60+ employees in direct responsibility.
Experience in communication with the stakeholders and bringing value with human resource expertise on the boards of directors.
Well, let's talk about the benefits! And there are quite a few:
1. The opportunity to move to Cyprus - an island with 300-340 sunny days a year! This island is attractive not only for its pleasant climate but also because:
a. a unique taxation system is provided for foreigners, exempting them from paying 50% of income tax if their annual income exceeds 55K EUR per year; with the latest changes, foreign employees will be exempt from paying income tax for 17 years!
b. this is an opportunity to provide your children with a high-quality education because in private schools it’s set up according to the UK curriculum.
c. cost of living is cheaper than in other EU countries.
d. no traffic (it’s a game changer, isn’t it?)
e. during the last six months Cyprus has become a Tech Hub, so life on the island is a life surrounded by the most talented people from different countries!
f. the company provides relocation support, so you do not have to deal with relocation-related issues, even if you are planning to move with your family.
2. An employee in this role is expected to have the opportunity to conduct high-level communication with the business and be its partner, which means you will be able to influence the development of the company and encash your success.
3. This is an opportunity to work in a team of professionals who are passionate about the idea of their product, striving to stay ahead of the market and constantly improve themselves and their processes. We are personally acquainted with the employees of the company at different levels and we can say that they have an amazing team of open and intelligent people, whose key advantages are flexibility and the ability to make decisions quickly.
4. An interesting financial package that will match your competencies and experience.
5. Extended social package: VHI with dental and travel insurance, lunch compensation, gifts for birthdays, anniversaries, corporate gym, language courses, etc.
6. Opportunity to improve your professionalism and attend conferences and courses at the expense of the company.
7. Working for a company that cares about work-life balance.
✍🏻@alisa_4ox
Hi there!
We are the Escalate team, and we support a rapidly growing international IT player to become the next big thing in FinTech. To make it work they need to transform the existing HR function, that is why they invite an experienced HR Director to join their team and contribute to the strategy by bringing the voice of talents to the Board of Directors.
The company has 800+ people in the headcount, X2 YOY revenue growth, diverse organizational structure.
They have always been very talent-centric, so to provide that there are about 55 people in the HR team at the moment. The challenges of 2022 put the team in front of the need to solve non-trivial tasks – for example, arranging smooth hiring of X developers in a new region in a very short time.
The expert we are looking for will lead the HR function worldwide through global HR and business strategy changes and become a participant in the company's cultural code transformation.
If you are an experienced HR Director with global expertise, who understands the local characteristics of different countries, who is looking for new challenges and who is passionate about working in a tech field, this position is for you!
What will make you the best match:
Solid experience as the 1st or the 2nd player in HR function in middle/large companies or large parts of the business (HC 800+), to contribute to the business results by implementing the HR strategy.
Knowledge and understanding of all HR functions in the company and a strong background in C&B and T&D areas will be an advantage.
Experience in managing teams of 60+ employees in direct responsibility.
Experience in communication with the stakeholders and bringing value with human resource expertise on the boards of directors.
Well, let's talk about the benefits! And there are quite a few:
1. The opportunity to move to Cyprus - an island with 300-340 sunny days a year! This island is attractive not only for its pleasant climate but also because:
a. a unique taxation system is provided for foreigners, exempting them from paying 50% of income tax if their annual income exceeds 55K EUR per year; with the latest changes, foreign employees will be exempt from paying income tax for 17 years!
b. this is an opportunity to provide your children with a high-quality education because in private schools it’s set up according to the UK curriculum.
c. cost of living is cheaper than in other EU countries.
d. no traffic (it’s a game changer, isn’t it?)
e. during the last six months Cyprus has become a Tech Hub, so life on the island is a life surrounded by the most talented people from different countries!
f. the company provides relocation support, so you do not have to deal with relocation-related issues, even if you are planning to move with your family.
2. An employee in this role is expected to have the opportunity to conduct high-level communication with the business and be its partner, which means you will be able to influence the development of the company and encash your success.
3. This is an opportunity to work in a team of professionals who are passionate about the idea of their product, striving to stay ahead of the market and constantly improve themselves and their processes. We are personally acquainted with the employees of the company at different levels and we can say that they have an amazing team of open and intelligent people, whose key advantages are flexibility and the ability to make decisions quickly.
4. An interesting financial package that will match your competencies and experience.
5. Extended social package: VHI with dental and travel insurance, lunch compensation, gifts for birthdays, anniversaries, corporate gym, language courses, etc.
6. Opportunity to improve your professionalism and attend conferences and courses at the expense of the company.
7. Working for a company that cares about work-life balance.
✍🏻@alisa_4ox
2022-08-22 11:36:21
Νικήτας@nktpvlv
#CV #relocation
Engineering manager, Head of frontend, Frontend team lead
I have 10 years of experience in app development. I have been working as a software developer with different kind of platforms like CRM, BI, ERP systems. Last 5 years I'm working as a teamlead and head of frontend. My professional work experience is about managing small and mid size agile teams. Main focus is on improving code quality, CI/CD processes, motivating team and fast product delivery. Most experience I have in web app development, react, next.js, node.js, SSR, module federation.
How can I be useful
- Leadership: onboarding, mentoring. motivating teams of various capacities. Motivating and leading team members to successfully completing projects
- Code quality: improve code quality via static analysis, linters, merge request rules, git-hools, docs, check lists, testing (unit, visual, dom, e2e), removing tech debt
- Motivation: Create skill martix, assessment process implementation, performance review, metrics analysis, personal development plan, one 2 one
- Delivery: working with DevOps engineers implementing CI and CD tools, optimizing app speed, build and deploy
- Project Management: facilitating marketing operations via agile; communications with other departments to define and gather project deliverables
Contacts:
8-925-22-45-666
@nktpvlv
Engineering manager, Head of frontend, Frontend team lead
I have 10 years of experience in app development. I have been working as a software developer with different kind of platforms like CRM, BI, ERP systems. Last 5 years I'm working as a teamlead and head of frontend. My professional work experience is about managing small and mid size agile teams. Main focus is on improving code quality, CI/CD processes, motivating team and fast product delivery. Most experience I have in web app development, react, next.js, node.js, SSR, module federation.
How can I be useful
- Leadership: onboarding, mentoring. motivating teams of various capacities. Motivating and leading team members to successfully completing projects
- Code quality: improve code quality via static analysis, linters, merge request rules, git-hools, docs, check lists, testing (unit, visual, dom, e2e), removing tech debt
- Motivation: Create skill martix, assessment process implementation, performance review, metrics analysis, personal development plan, one 2 one
- Delivery: working with DevOps engineers implementing CI and CD tools, optimizing app speed, build and deploy
- Project Management: facilitating marketing operations via agile; communications with other departments to define and gather project deliverables
Contacts:
8-925-22-45-666
@nktpvlv
2022-08-22 11:21:09